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娱乐和公园

http://www.danielavin.com/recpark/

批准日期:2018 年 11 月 27 日下午 12:23:58

部门联系人:

埃里克·帕洛夫斯基

415-831-2743

eric.pawlowsky@sfgov.org

Ada 要求提供合理便利报告
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
行政记录,杂项
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
建议书
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2 年后或直到被取代
平权行动计划
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
委员会会议的议程、通知和会议记录
类别:
佣金记录
评论:
管理员要求。代码 ยง67.14
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
永恒的
年度报告
类别:
一般和行政记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
3年
异地保留:
3年后
政策机构会议的音频/视频记录
类别:
佣金记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
2 years
异地保留:
2年后
未指定音频/视频记录
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
审计报告
类别:
一般和行政记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
3年
异地保留:
3年后
债券文件
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
债券期限
预算文件
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
日历【部门主管】
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
现场保留:
2年
日历[部门主管除外]
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
按时间顺序排列的文件
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
索赔文件
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2 年后或直到索赔处理完毕。
代码解释
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2 年后或直到被取代
佣金文件
类别:
佣金记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
10年
委员会信函
类别:
佣金记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
建设计划
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2 年后或直到被取代
合同函件
类别:
合同/拨款记录
评论:
行政。代码 ยง67.24(a)
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
协议有效期后 2 年
合同/协议/MOUS
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
协议有效期后 2 年
无需跟进的信函
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
信函、草稿
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
信函,杂项
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
歧视投诉
类别:
人事/人力资源记录
评论:
标题 8,加州。法规,第 10102 节
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
应急预案
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2 年后或直到被取代
员工事故/事故报告
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
7年
员工手册
类别:
一般和行政记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
直到被取代
就业申请/简历
类别:
人事/人力资源记录
评论:
公平劳工标准法 ยง11(c) 要求
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
人体工学记录
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
交换协议草案
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
家庭病假法案记录
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
传真传输表
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
财务记录,杂项
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
总经理报告
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
事故报告
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
期刊/杂志/目录
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
直到被取代
租赁文件
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
到期后3年
法律咨询
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
立法草案
类别:
一般和行政记录
保留类型:
4 - 无需保留
备忘录,杂项
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5 年或直至被取代
备忘录,政策/决定
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
适用会计年度后 2 年以后
动议和决议
类别:
佣金记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
永恒的
应付账款(发票)
类别:
金融
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
工资记录
类别:
金融
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5years
许可证申请和签发记录
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
3年
人事档案
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
分居之日起 5 年
专业服务合同
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
协议有效期后 2 年
部门创建的出版物、报告
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
异地保留:
位于小木屋 - 许可证和预订办公室 - 许可证有效期至少 2 年
订单
类别:
金融
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
法规
类别:
合同/拨款记录
评论:
行政。代码 ยง67.24(e)
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
当前直到被取代
提案请求 (RFP) 和资格请求 (Rfqs);对 RFP 和 RFQ 的响应
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
循环资金记录
类别:
一般和行政记录
保留类型:
1 - 永久
现场保留:
3年
异地保留:
3年后
RFP 评分记录
类别:
合同/拨款记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
和解协议
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
性骚扰投诉
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
电话记录
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
适用会计年度后 2 年以后
时间花名册*
类别:
人事/人力资源记录
评论:
29 美国联邦法规 1904.6
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
时间表
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年
工单和付款
类别:
一般和行政记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
2年
工伤赔偿记录
类别:
人事/人力资源记录
保留类型:
2 - 当前
现场保留:
5年